Pedagogisch Medewerker VE (Amsterdam de Pijp en Oost)

KDV
Overige

Voor onze vestiging De Edelsteen in de bruisende Pijp zijn we op zoek naar een een nieuwe collega voor op de VE (Vroeg- en Voorschoolse Educatie).

Meer informatie

Meer over
Pedagogisch Medewerker VE (Amsterdam de Pijp en Oost)

  • Aantal uur
  • 25,5 - 34 uur per week
  • Salarisschaal
  • Schaal 7
  • Salaris
  • € 2.874 - € 3.837

Over het werk

Op de VE groep worden kinderen in de leeftijd van 2 tot 4 jaar gedurende de gehele dag opgevangen Als pedagogisch medewerker VE ga je samen met je collega’s met volle energie en plezier aan het werk. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang, ontwikkeling en verzorging van de kinderen en je levert een bijdrage doorgaande leerlijn volgen, van de voorschool, richting groep 1.  

Je begeleid en stimuleert de kinderen, zowel in groepsverband als individu. Er wordt gehandeld vanuit een gestructureerde didactische /pedagogische aanpak. Jullie organiseren uitdagende activiteiten gericht op de ontwikkeling van de kinderen aan de hand van het VE programma. Daarnaast lever je samen met je collega’s een actieve en professionele bijdrage aan overlegvormen en deel je de dagelijkse zorg voor de groepsruimte. En natuurlijk van groot belang, het onderhouden van contacten met ouders/verzorgers.  Binnen De Kleine Wereld werken wij met de Piramide Methode. 

Wij bieden jou

Salaris: een goed salaris (schaal 7)* tussen de €2.874,-– €3.837,- bruto per maand o.b.v. 36 uur, conform CAO Kinderopvang, afhankelijk van je opleiding en ervaring. 
Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag (uitbetaald in mei) en 4% eindejaarsuitkering (uitbetaald in december).
Contract: we starten met een contract voor 12 maanden
Vakantiedagen: je hebt 26 vakantiedagen per jaar (o.b.v. 36 uur).
Secundaire arbeidsvoorwaarden: we hebben verder goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding of een volledige OV vergoeding, collectieve ziektekostenverzekering, pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg & Welzijn, een fietsplan en een vitaliteitsprogramma.
Vitaliteitsprogramma: bij De Kleine Wereld vinden wij vitaliteit belangrijk. De inhoud van dit programma mag je zelf bepalen. Er is ruime keus uit webinars, online programma’s en online coaching. Daarnaast werken we samen met Sportcity en kan je gratis sporten.
Academiedagen & teamuitjes: ieder voorjaar en najaar wordt er een academiedag georganiseerd voor heel DKW. Leerzaam en gezellig! We sluiten de dag af met een borrel. Daarnaast organiseert elke vestiging ieder jaar een teamuitje, de invulling hiervan bepaal je zelf met je collega’s op de vestiging.
Kinderopvang Academie: er zijn uitgebreide mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via onze DKW-academie in de richtingen die jij interessant vindt.
Voorrang en korting kindplaats: je kunt met voorrang terecht op een van de vestigingen bij De Kleine Wereld voor je eigen kind en je ontvangt 5% korting.

*bij VE certificering. 

Over jouw kwaliteiten

Je deelt met ons de passie en de liefde voor het vak. Je biedt kinderen veiligheid, geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling. Daarnaast bent in bezit van een mbo-diploma of hbo-diploma waarmee je mag werken in de kinderopvang. Het is een pré als je al in bezit bent van een certificaat in de voorschool. Mocht dit niet zo zijn dan kunnen wij de opleiding ook aanbieden. Ook het VVE basiscertificaat kan via ons behaald worden.  

Over De Kleine Wereld

Bij De Kleine Wereld zijn we – samen met ouders – bezig met opvoeden. Dit doen wij in een liefdevolle en professionele omgeving waarbij  het plezier van een kind voorop staat.

Het opvoeden heeft tot doel om kinderen zo goed mogelijk voor te bereiden op een zelfstandige en sociale deelname aan de samenleving. Dat betekent dat we kinderen niet alleen de mogelijkheid bieden zich ongestoord en vrij te ontwikkelen, maar dat we hen ook vaardigheden, kennis, normen en waarden meegeven.

Dat doen we spelenderwijs.
Immers, kinderen leren door te spelen.

Elke vestiging heeft een eigen (meewerkend) vestigingsmanager voor de begeleiding van medewerkers en kinderen, de contacten met ouders en de administratieve taken. Vanuit het servicebureau worden de vestigingen ondersteund op het gebied van Human Resources, Planning, Financiën en Pedagogiek.

De cultuur binnen De Kleine Wereld is open, professioneel en altijd gericht op verbetering.
We zijn een lerende organisatie met specialisten en experts o.a. op het gebied van lezen, sport en kinderen met een ontwikkelingsvoorsprong. Wij meten het welbevinden van de kinderen en het effect van onze scholing.

De Kleine Wereld is in 2001 opgericht door Erik Vlutters en Marit de Wit en staat sinds 2024 onder leiding van Malek Schuit als directeur De Kleine Wereld.

Enthousiast geworden?

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda op 06 82 76 27 29 (what's app mag ook) of stuur een mail naar recruitment@dekleinewereld.nl

Meer
weten en
solliciteren

Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Amanda op onderstaande telefoonnummer optie HR:

020 - 4120633
0682762729

recruitment@dekleinewereld.nl

Vacature overzicht

“De Kleine Wereld voelt voor mij elke dag als thuiskomen en de plek waar kinderen, ouders en medewerkers mogen zijn wie ze zijn. ”

Cindy
vve medewerker KDV Juliana

“ Wij kennen De Kleine Wereld al jaren. De medewerkers zijn allemaal erg betrokken, professioneel en lief maken altijd tijd voor een fijne overdracht en een praatje. Wij zijn er heel blij mee. ”

Sandra Dierx
Ouder bij KDV/VVE vestiging Juliana

“Samen bijdragen aan een omgeving waar kinderen de ruimte krijgen om te ontwikkelen en zichzelf kunnen zijn, Dat is De Kleine Wereld! ”

Sonja
Assistent Vestigingsmanager De Horizon